OLIVO JOSE CARLOS C/ GALLO JAVIER S/ DESPIDO
La Cámara de Apelaciones en lo Laboral de la Provincia de Buenos Aires confirma la condena a Gallo Javier por despido y diferencias salariales tras análisis de la prueba y fundamentos legales.
¿Qué se resolvió en el fallo?
El actor, José Carlos Olivo, demanda por despido y diferencias salariales contra Javier Gallo, alegando incumplimiento de jornadas, registros deficientes y pagos inferiores a los acordados. La sentencia de primera instancia condenó al demandado a abonar $50.182.388,35 por las diferencias salariales y conceptos indemnizatorios, con actualización y multas, además de condenar en costas. La Cámara analiza la procedencia del despido indirecto, la validez del acuerdo ante el Ministerio de Trabajo, la prueba de la jornada laboral, las diferencias salariales no abonadas, y la inconstitucionalidad del artículo 7 de la Ley 23.928 por la inflación. Se concluye que existió justificación en la resolución contractual por el incumplimiento del empleador, en particular por registrar una jornada inferior y pagar sumas menores, y que el despido fue justificado por la conducta del empleador en la manipulación de registros y pagos. La condena se mantiene en la suma de $50.182.388,35, con actualización por RIPTE, intereses y costas. Se declara la inconstitucionalidad del art. 7 de la Ley 23.928 y se ordena la entrega de documentación bajo apercibimiento.
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