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PAIS LUIS GABRIEL C/ WATCHMAN SEGURIDAD S.A. Y OTRO/A S/ DIFERENCIAS SALARIALES

El tribunal homologó un acuerdo de conciliación en un proceso por diferencias salariales, aceptando el desistimiento del actor y eximiendo a las partes del pago de impuestos y tasas. La resolución contempla regularización de honorarios, modalidad de pago y medidas para garantizar el cumplimiento del acuerdo.

Homologacion de acuerdo Diferencias salariales Desistimiento Derechos laborales Exencion de impuestos Regulacion de honorarios Modalidad de pago Cumplimiento de acuerdo Tribunal del trabajo San isidro

¿Qué se resolvió en el fallo?

El actor, Luis Gabriel Pais, promovió una demanda por diferencias salariales contra Watchman Seguridad S.A. y otra parte, en la que se solicitaba la homologación de un acuerdo alcanzado. El tribunal, tras analizar el acuerdo y el desistimiento presentado por el actor, consideró que no existían violaciones de derechos protegidos por el orden público y que la composición de derechos era equitativa. La homologación del acuerdo implica la aceptación de las condiciones pactadas, la exención del pago de impuestos y tasas, y la regulación de honorarios profesionales. Además, se establecieron medidas para facilitar el pago directo en cuentas bancarias y la notificación a las partes involucradas. La decisión se fundamenta en que el acuerdo refleja un entendimiento válido y sin perjuicios para los derechos de las partes, y en la voluntad de agilizar y dar cumplimiento efectivo al mismo.

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