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BRUCHEZ, GLORIA ANASTACIA c/ FARMCITY S.A. s/COBRO DE SALARIOS

La Cámara de Apelaciones confirma la sentencia que admitió diferencias salariales por reducción unilateral de jornada nocturna sin justificación válida, rechazando los agravios de la demandada y ratificando la condena en favor de la actora.

Intereses Costas Honorarios Inconstitucionalidad Diferencias salariales Camara de apelaciones Derechos laborales Jornada nocturna Reduccion unilateral Prueba laboral


- Quién demanda: Gloria Anastacia Bruzhez

¿A quién se demanda?

FARMCITY S.A.

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Cobro de diferencias salariales por reducción de jornada nocturna y salario durante la pandemia Covid-19.

¿Qué se resolvió?

La Cámara confirma la admisión de las diferencias salariales reclamadas, ratificando la valoración de la prueba y la inexistencia de justificación por parte de la empleadora para la modificación unilateral de la jornada. La sentencia anterior, que admitió la existencia de diferencias salariales, es confirmada en todos sus términos.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

La Cámara analiza que la empleadora reconoció la disminución de la jornada nocturna sin aportar elementos que justifiquen dicha modificación ni acrediten causas objetivas. La falta de prueba concreta, la omisión de documentación y registros horarios, y la ausencia de prueba del restablecimiento de la jornada original, refuerzan la decisión de confirmar la sentencia. La inacción de la empleadora, su insuficiente prueba y los reconocimientos en autos, sustentan que la reducción unilateral careció de justificación y fue arbitraria. La Cámara también analiza aspectos relacionados con los intereses, costas y honorarios, confirmando lo decidido en primera instancia.

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