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MARTIN, ALEJO DANIEL P/SI Y EN REPRES. DE MARTIN ALEJO DANIEL c/ KONTROL DEFENSA ELECTRONICA S.A. Y OTRO s/DESPIDO

El actor promovió demanda por diferencias salariales y reclamos asociados. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral modificó parcialmente la sentencia y reconoció los reclamos por naturaleza salarial de ciertos conceptos, condenando a la empleadora al pago de las indemnizaciones correspondientes.

Diferencias salariales Ripte Inconstitucionalidad de prohibicion de indexacion Intereses. Nulidad de conceptos no remunerativos Rescision indirecta Salario digno


¿Quién es el actor?

Alejo Daniel Martín

¿A quién se demanda?

Kontrol Defensa Electrónica S.A.
- Objeto de la demanda: Diferencias salariales, nulidad de rubros no remunerativos y reclamos asociados (horas extras, vacaciones, aguinaldos, etc.)
- Decisión del tribunal: Se confirma que la empleadora desconoció el carácter remuneratorio de ciertos conceptos, lo que justificó la rescisión indirecta del contrato. Se modifica el monto de condena, que se eleva a $95.787,89, a ser actualizado por el índice RIPTE más un interés del 6% anual. Se confirma el resto de las indemnizaciones (preaviso, SAC, vacaciones, art. 80 LCT, art. 2 ley 25.323).

¿Cuáles son los fundamentos principales?


- El salario es un derecho fundamental que trasciende lo meramente económico y se vincula a la dignidad del trabajador.
- La empleadora desconoció el carácter remuneratorio de varios conceptos, lo que configuró una injuria que justificó la rescisión indirecta.
- Ante la alta inflación y tasas de interés negativas, corresponde declarar la inconstitucionalidad de la prohibición de indexación, actualizando el crédito por RIPTE y aplicando un 6% anual de interés.

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