SOULE, MARIANO PABLO c/ RIOS AR S.A. Y OTRO s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido con reclamo de indemnizaciones laborales. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia de primera instancia, rectificando el monto de condena.
Indemnizaciones por despido, diferencias salariales, horas extras y sanciones de la Ley de Empleo
- Decisión: La Cámara confirmó parcialmente la sentencia de primera instancia, pero modificó el monto de condena al excluir la aplicación de las sanciones de los arts. 10 y 15 de la Ley 24.013.
- Fundamentos principales:
- Respecto a la notificación del despido, la Cámara consideró que la demandada no acreditó debidamente el envío de la carta documento al actor.
- En cuanto a la inclusión en la base salarial de la entrega de un celular y un vehículo, la mayoría de la Sala entendió que dichos conceptos tenían carácter remuneratorio, mientras que el Dr. Pose disintiómanteniendoque no revestían ese carácter.
- Sobre las sanciones de la Ley de Empleo, el Dr. Pose y la Dra. Vázquez consideraron que no correspondía su aplicación al caso.
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