AGUERO ACOSTA AURELIA C/ TENENTI HECTOR EDGARDO S/ DESPIDO
Homologación de acuerdo conciliatorio en un juicio por despido. El tribunal homologó el acuerdo alcanzado, autorizando el pago en cuotas y estableciendo las condiciones y sanciones en caso de incumplimiento, confirmando que la conciliación es justa y conforme a derecho.
¿Qué se resolvió en el fallo?
La parte actora, AURELIA AGUERO ACOSTA, demanda por despido contra HECTOR EDGARDO TENENTI. Las partes lograron una conciliación en la que el demandado ofreció pagar 2 millones de pesos en tres cuotas, sin reconocimiento de hechos ni derechos, solo con fines conciliatorios. El acuerdo establece un interés punitorio diario del 0,30% en mora, cláusula de caducidad y aplicación del Art. 275, 3º párrafo de la Ley de Contrato de Trabajo (Ley 26.696). La parte demandada reconoce también un monto de honorarios de 400.000 pesos más aportes y IVA, y la actora manifiesta que no reclamará más una vez percibido el capital conciliado. La homologación del acuerdo fue solicitada por las partes y el tribunal la hizo lugar, considerando que la conciliación constituye una justa composición de derechos e intereses, y que la misma tiene autoridad de cosa juzgada. Se regulan honorarios profesionales, se intima a la demandada a depositar la tasa de justicia, y se ordena la ejecución en caso de incumplimiento. La resolución se fundamenta en la legislación aplicable y en antecedentes jurisprudenciales, confirmando la validez y legalidad del acuerdo homologado.
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