GONZALEZ TORRES ANTONIO LADISLAO C/ NUÑEZ RAUL LEONARDO S/ DESPIDO
La homologación del acuerdo conciliatorio por el despido y otros conceptos entre las partes. La Cámara homologó el convenio por no vulnerar normas de orden público y por ajustarse a la ley, ratificando la suma acordada y las cláusulas del acuerdo.
¿Qué se resolvió en el fallo?
- La parte actora, González Torres, demanda a Nuñez por despido y otros conceptos.
- La sentencia homologó un acuerdo conciliatorio en el que la demandada se compromete a pagar $1.400.000.
- Se homologó el desistimiento parcial respecto de multas, el acuerdo conciliatorio, la cláusula penal y se rechazó el pacto de cuota litis por no estar ratificado.
- La sentencia fundamenta que el desistimiento y el acuerdo cumplen con los requisitos legales y no vulneran orden público, y que la cláusula penal es proporcional.
- Se destaca que el pacto de cuota litis no fue homologado por falta de ratificación personal del actor, y que la homologación del acuerdo implica la fuerza de cosa juzgada.
- Se ordenan costas y se establecen instrucciones para el pago de honorarios y aportes.
- La decisión se basa en el cumplimiento de los arts. 12, 15 y 277 de la Ley de Contrato de Trabajo, y en la no vulneración de normas de orden público.
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