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MEDINA MIGUEL ALEJANDRO C/ ALMAMI SRL Y OTRO/A S/ DESPIDO

Homologa el acuerdo de fecha 5/6/2025 en causa por despido, confirmando la conformidad de las partes y eximiéndolas del pago de impuestos y tasas. Además, regula honorarios, condiciones de pago y medidas para garantizar el cumplimiento del acuerdo.

Regulacion de honorarios Condena en costas Cumplimiento Cuentas bancarias Despido Homologacion de acuerdo Pago directo Exencion de impuestos Ley 26.696 Tribunal laboral.

La causa fue presentada por Miguel Alejandro Medina contra Almami SRL y Viton Alejandro por despido. La sentencia homologó un acuerdo alcanzado entre las partes el 5 de junio de 2025, tras verificar que no existían violaciones de derechos protegidos por el orden público y que las partes tenían una equitativa composición de derechos. La resolución destaca que la homologación se realiza en virtud de que los términos del acuerdo son justos y que las partes están en condiciones de cumplirlo. Se establecieron condiciones para el pago, incluyendo la apertura de cuentas bancarias y la posibilidad de pagos directos, además de regular honorarios profesionales y la exención de impuestos. La sentencia también advierte sobre el incumplimiento y la aplicación del art. 275 3er párrafo de la Ley de Contrato de Trabajo (Ley 26.696). La decisión fue unánime y en consonancia con los votos de los jueces.

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