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ROMERO SERGIO OSVALDO C/ COVELIA S.A. S/DESPIDO

El tribunal homologó el acuerdo entre las partes en un proceso laboral, aprobando un pago de $7.000.000 y estableciendo costas a cargo de la demandada. La decisión respalda la validez de la conciliación y la conformidad de las partes, asegurando la ejecución del acuerdo con efectos de cosa juzgada.

Costas procesales Honorarios profesionales Cosa juzgada Despido Pago de indemnizacion Aportes sociales Ley 15057 Homologacion de acuerdo laboral Conciliacion en proceso de trabajo Rechazo de eximicion de tasa

El actor, Sergio Osvaldo Romero, demanda a la demandada, Covelia S.A., en un proceso por despido. Las partes celebraron un acuerdo que fue presentado para su homologación. El tribunal consideró que el acuerdo no vulneraba principios de orden público, era justo y conforme a derecho, y que la conciliación es un modo válido de finalizar el proceso (art. 15 de la Ley de Contrato de Trabajo y art. 30 de la ley del fuero). La homologación autorizó el pago de $7.000.000, con pautas de pago y costas a cargo de la demandada. También rechazó el pedido de eximición de la tasa de justicia. La resolución fue fundamentada en que el acuerdo se ajusta a la normativa vigente, y que la homologación produce efectos de cosa juzgada, garantizando la certeza y ejecución del mismo. Se regulan honorarios profesionales y se ordena la liquidación de tasas, con instrucciones para el cumplimiento definitivo y acreditación de aportes sociales.

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