MUÑOZ CALLEJAS, SARA MICHELLY c/ BRANTU S.A. Y OTROS s/DESPIDO

Despido incausado, diferencias salariales, indemnizaciones por ley, multas y sanciones
- Decisión: La Cámara modificó la sentencia de primera instancia, aumentando los montos indemnizatorios. Confirmó la procedencia del reclamo por diferencias salariales, preaviso, integración del mes de despido, SAC e indemnización por vacaciones. También confirmó la imposición de las sanciones previstas en los arts. 2 de la Ley 25.323, 9 y 15 de la Ley 24.013 y 80 de la LCT. Respecto al reclamo por accidente, el tribunal confirmó el rechazo. Fundamentos principales:
- El tribunal analizó detalladamente los agravios de las partes contra la sentencia de primera instancia, rechazando aquellos que se formularon de manera genérica y sin crítica concreta.
- Respecto a las diferencias salariales, el tribunal consideró que la demandada no logró acreditar el horario que cumplía la trabajadora, por lo que correspondía tener por acreditada la jornada completa.
- En cuanto a las indemnizaciones, el tribunal fijó los montos tomando en cuenta la remuneración computable y aplicando correctamente la normativa laboral.
- Sobre las sanciones, el tribunal entendió que se encontraban debidamente acreditados los requisitos para su procedencia.
- En relación al reclamo por accidente, el tribunal coincidió con el a quo en que la prueba testimonial resultaba insuficiente para tener por acreditado el hecho.