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HUAMAN GUERRERO, YULBER ONIAS c/ ATAPEL S.A. Y OTROS s/DESPIDO

El actor promovió demanda por despido. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral confirmó la sentencia de primera instancia que había rechazado el reclamo por falta de prueba.

Prueba testimonial Principio de congruencia Rebeldia Despido Jornada laboral Categoria laboral

Despido

¿Qué se resolvió?

Se rechaza la demanda por falta de prueba. Los principales fundamentos de la sentencia son:
- La situación de rebeldía de uno de los codemandados no enervó la carga del actor de probar los hechos en los que fundó su reclamo, dado que los efectos de la rebeldía no pueden proyectarse para la acreditación de hechos negados por la codemandada que compareció.
- El testimonio presentado por el actor no resulta suficiente ni convincente para acreditar los hechos alegados, ya que presenta contradicciones con lo expuesto en la demanda respecto al horario y jornada de trabajo.
- En cuanto a la categoría laboral reclamada, el relato de los hechos en la demanda no permite determinar las tareas específicas realizadas por el actor, y esa insuficiencia no puede ser suplida por la prueba testimonial.

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