CORONEL ROBERTO DARIO c/ BLOCKBUSTER ARGENTINA S.A. Y OTROS s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido contra Blockbuster Argentina. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia de primera instancia y elevó el monto de condena al incluir en la base salarial los beneficios del automóvil y celular otorgados por la empresa.
Despido sin causa
¿Qué se resolvió?
La Cámara modificó parcialmente la sentencia de primera instancia al considerar que el pago de los servicios de telefonía celular y gastos por uso del automóvil representaron un incremento patrimonial para el trabajador y, por lo tanto, revisten carácter remunerativo, por lo que deben ser incluidos en la base salarial a los fines indemnizatorios. Respecto de la cobertura médica, la Cámara consideró que se trata de un beneficio de seguridad social no remuneratorio. Asimismo, hizo lugar al reclamo del incremento indemnizatorio previsto en el art. 2 de la Ley 25.323.
Fundamentos principales:
- Los testimonios analizados acreditan que el vehículo y el celular otorgados al actor fueron utilizados tanto para fines laborales como personales, por lo que corresponde otorgarles carácter salarial en la proporción utilizada para su vida personal y familiar.
- El pago de la cobertura médica constituye un beneficio de seguridad social no remuneratorio.
- La intimación cursada por el actor previo a la quiebra de la empleadora cumple con los requisitos del art. 2 de la Ley 25.323, por lo que corresponde hacer lugar al incremento indemnizatorio allí previsto.
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