ARENA, CARLOS ALBERTO c/ VIÑA FUNDACION DE MENDOZA S.A. Y OTRO s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido y otros créditos laborales. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia y aumentó los montos indemnizatorios.
Indemnizaciones por despido y otros créditos laborales
¿Qué se resolvió?
Se hace lugar parcialmente a la demanda. Se reconoce la antigüedad del actor desde julio de 1994, se aumenta el monto indemnizatorio y se confirma la responsabilidad solidaria del codemandado Dujovne.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- Se acreditó que el actor se desempeñó como viajante de comercio para las empresas demandadas y sus antecesoras.
- Las irregularidades en el registro de la categoría y remuneración del actor justificaron su decisión de considerarse despedido.
- Correspondía reconocer la antigüedad del actor desde julio de 1994, cuando inició su relación laboral con la antecesora de la demandada.
- Correspondía aplicar el criterio de la CSJN respecto a la inconstitucionalidad del tope indemnizatorio.
- La conducta antijurídica laboral era imputable al codemandado Dujovne, al menos a título de culpa, por su calidad de representante legal.
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