Logo

FERRER, MARIA CECILIA c/ ATENCION AMBULATORIA S.A. s/DESPIDO

La enfermera reclamó indemnización por despido, pero la Cámara redujo el monto de la condena al descartar la indemnización por daño moral.

Dano moral Indemnizacion Carga de la prueba Despido Sanciones disciplinarias Certificado de trabajo

Indemnización por despido
- Decisión: La Cámara modificó la sentencia de primera instancia, reduciendo el monto de la condena al descartar la indemnización por daño moral. Confirmó la procedencia del despido con justa causa y la multa por falta de entrega del certificado de trabajo. Los jueces consideraron que si bien la empleadora imputó varios incumplimientos a la actora, no logró acreditar los ocurridos con posterioridad a la última sanción. Por ello, concluyeron que la empleadora no contaba con elementos probatorios suficientes para justificar el despido. Sin embargo, descartaron el reclamo de daño moral por entender que no se había demostrado actos de hostigamiento o maltrato específicamente dirigidos a la trabajadora.

Buscá fallos judiciales y jurisprudencia relevante para tu caso

Accedé a la base de datos más completa de jurisprudencia argentina. Encontrá sentencias de todos los fueros y jurisdicciones, con análisis detallado y keywords relevantes.

Comenzar