CANTERO MARTINEZ, FRANCISCO ISAEL c/ SIBLINGS CONSTRUCCIONES SRL Y OTROS s/LEY 22.250
El actor promovió demanda por créditos laborales de un trabajador despedido sin causa. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia de primera instancia y aumentó los montos indemnizatorios.
Cobro de créditos laborales (salario, horas extra, multas, etc.) por despido sin causa
¿Qué se resolvió?
La Cámara modificó la sentencia de primera instancia y fijó un capital de condena de $1.414.763,47 más intereses. Confirmó la condena solidaria a los demandados y la aplicación de la multa del art. 132 bis LCT, si bien morigeró el monto de esta última sanción.
Fundamentos relevantes:
- El tribunal consideró que la remuneración a tomar en cuenta para los cálculos debe ser de $12.912,58 mensuales, por ser la más favorable al trabajador.
- Respecto a la multa del art. 132 bis LCT, si bien la Cámara consideró que se configuraba la infracción, morigeró el monto de la sanción atendiendo a la corta duración del incumplimiento y a la entidad del monto.
- Se confirmó la responsabilidad solidaria de los administradores societarios por la conducta fraudulenta de la empresa en el pago de salarios y aportes.
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