MONTESANTI LORENA c/ CASINO BUENOS AIRES SA CIESA UTE Y OTROS s/DESPIDO
La trabajadora promovió demanda por daños derivados de enfermedad laboral. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral confirmó la sentencia que hizo lugar parcialmente a la demanda.
Daños y perjuicios derivados de enfermedad laboral
¿Qué se resolvió?
Se hace lugar parcialmente a la demanda. Se confirma la declaración de inconstitucionalidad del art. 39 de la Ley de Riesgos del Trabajo y la condena a la empleadora y aseguradora por los daños sufridos por la trabajadora a raíz de las tareas realizadas. Se confirma que la extinción del vínculo fue por despido indirecto.
Fundamentos principales:
- La Corte Suprema consolidó el criterio de considerar inconstitucional el art. 39 de la Ley de Riesgos del Trabajo por limitar la reparación integral.
- Se acreditó el nexo causal entre las tareas desempeñadas y las afecciones sufridas por la trabajadora, dada la falta de medidas preventivas adecuadas.
- La discrepancia entre los diagnósticos médicos, al no estar debidamente fundada por el empleador, lleva a privilegiar el certificado del médico de la trabajadora.
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