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AYALA SEGOVIA, CARLOS c/ LA NUEVA ODEON S.A. Y OTRO s/DESPIDO

El trabajador demandó por despido. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la sentencia de primera instancia que hizo lugar parcialmente a la demanda.

Indemnizacion Presuncion Solidaridad Relacion laboral Despido Continuidad Trabajo


¿Quién es el actor?

Carlos Ayala Segovia

¿A quién se demanda?

La Nueva Odeon S.A. y Maggiore S.A.

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Reclamo por despido

¿Qué se resolvió?

La Cámara confirmó la sentencia de primera instancia que hizo lugar parcialmente a la demanda. Fundamentos principales:
- El tribunal analizó los testimonios incorporados conforme las reglas de la sana crítica, considerando acreditadas la fecha de ingreso, el pago de parte de la remuneración fuera de registro y la realización de una jornada laboral en exceso.
- Respecto a la condena solidaria a Maggiore S.A., el tribunal señaló que no cuestiona su condición de continuadora de la relación laboral y que tanto el art. 228 LCT como el acuerdo plenario N° 289 justifican dicha condena.
- En cuanto a las costas y honorarios, el tribunal consideró que se ajustan a derecho.

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