DEINES, EVELYN c/ FUNDACION GREENPEACE ARGENTINA Y OTROS s/DESPIDO
La actora demandó por despido. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia de primera instancia, reduciendo el capital nominal de condena.
Despido
¿Qué se resolvió?
Se condena a Fundación Greenpeace Argentina y Cona Consultores S.R.L. de manera solidaria al pago de indemnizaciones, salarios y multas, por un monto de $410.374,71. Se revoca la condena a los socios gerentes de Cona. Se deja sin efecto la obligación de entregar constancias distintas al certificado de trabajo impuesta a Greenpeace.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- Se confirma que Greenpeace era la verdadera empleadora de Deines, pese a la interposición de Cona.
- Se aplica el artículo 29 de la LCT por el encubrimiento de la relación laboral.
- Se modifica el monto de la condena aplicando el régimen de trabajo a tiempo parcial.
- No corresponde extender la condena a los socios gerentes de Cona al no verificarse los requisitos de responsabilidad personal del artículo 274 de la Ley de Sociedades.
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