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SCHULZ, MARCOS RODRIGO c/ SAF ARGENTINA S.A. Y OTRO s/DESPIDO

Empleado despedido por supuesta riña en el lugar de trabajo. La Cámara confirma la sentencia y rechaza el recurso de la empleadora.

Despido Justa causa Rina en el lugar de trabajo Recargo por falta de intimacion Carga procesal del demandado


¿Quién es el actor?

SCHULZ, MARCOS RODRIGO

¿A quién se demanda?

SAF ARGENTINA S.A. Y OTRO

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Despido

¿Qué se resolvió?

Se rechaza el recurso de apelación de la empleadora y se confirma la sentencia de primera instancia. Fundamentos principales:
- La riña por sí sola no resulta motivación suficiente para el despido. Hay que analizar en qué condición participó el trabajador despedido (agresor, defensa propia, etc.).
- La comunicación de despido no imputó al trabajador haber dado origen a la riña ni haber participado como agresor.
- Los testimonios no lograron determinar quién originó la disputa, por lo que no se acreditó la causal de despido invocada.
- Se confirma la procedencia del recargo por falta de intimación previa al despido, al no haber la empleadora cumplido con la carga procesal de explicar los antecedentes.
- Se imponen las costas de la apelación a la demandada vencida.

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