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BRONSTEIN, VICTOR RAUL c/ YPF S.A. s/DESPIDO

El actor promovió demanda por despido. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral modificó la sentencia de primera instancia y confirmó la existencia de una relación laboral entre el actor y la demandada.

Prueba testimonial Registros contables Relacion laboral Despido Sanciones Indemnizaciones Fraude laboral Aguinaldo Entrega de certificados Presuncion art 23 lct

Despido
- Decisión: La Cámara confirmó la existencia de una relación laboral entre las partes, pese a los alegatos de la demandada de que el vínculo era de naturaleza autónoma. Además, rechazó los argumentos de la demandada sobre la finalización de la relación por voluntad del actor y confirmó el pago de las indemnizaciones por despido, aguinaldo adeudado, sanciones y entrega de certificados. Fundamentos principales:
- La demandada no logró desvirtuar la presunción de existencia de relación laboral establecida en el art. 23 de la LCT.
- Los testimonios y pruebas demostraron que el actor prestaba servicios en forma personal y subordinada para la demandada.
- La inscripción del actor como trabajador autónomo y sus otras actividades no impedían la configuración de la relación laboral.
- La conducta fraudulenta de la demandada al mantener el vínculo de manera clandestina impide reconocer validez a sus registros contables.

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