VIDELA, ALFREDO MATIAS c/ TRANSPORTE SUR NOR C.I.S.A. s/DESPIDO
El trabajador reclamó por despido sin justa causa y la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la sentencia que consideró ilegítimo el despido y ordenó el pago de las indemnizaciones correspondientes.
Indemnizacion
Despido
Enfermedad inculpable
Abandono de trabajo
Reclamos salariales
Despido sin justa causa
- Decisión: La Cámara confirmó la sentencia de primera instancia que hizo lugar a la demanda. Concluyó que el despido por "abandono de trabajo" no estuvo justificado, ya que no se acreditó la voluntad de abandono por parte del trabajador, quien comunicó reclamos salariales y una enfermedad que le impedía asistir. Por ello, se confirmaron las indemnizaciones por despido sin justa causa.
Los fundamentos señalan que la empresa optó por negar los reclamos del trabajador y dar por resuelto el contrato, sin que se configurara la causal de abandono, lo cual torna ilegítima la desvinculación.
Ver fallo completo
Para acceder al fallo completo, ingresa tu email: