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MARTINO, MARIANA ELISABETH c/ BANCO SANTANDER RIO S.A. s/DESPIDO

El actor promovió demanda por despido injustificado. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la sentencia de primera instancia y consideró que el despido por abandono de trabajo fue injustificado.

Intimacion fehaciente Despido injustificado Abandono de trabajo Certificados de trabajo


¿Quién es el actor?

Mariana Elisabeth Martino

¿A quién se demanda?

Banco Santander Río S.A.

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Reclamo por despido injustificado

¿Qué se resolvió?

La Cámara confirmó la sentencia de primera instancia que consideró injustificado el despido por abandono de trabajo. Señaló que para que proceda el despido por esa causal se requiere una previa constitución en mora mediante intimación fehaciente al trabajador, lo cual no se acreditó en el caso.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

La Cámara consideró que no surgían de las constancias elementos válidos que demuestren que se hubiese interpelado en forma fehaciente a la trabajadora a reintegrarse a sus labores en forma previa al despido. Indicó que la mera manifestación del empleador de haber puesto a disposición los certificados de trabajo es insuficiente para tener por cumplida esa obligación.

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