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KAPUCIAN, ALEJANDRO ARIEL c/ BAYTON S.A. Y OTRO s/DESPIDO

El trabajador demandó por despido indirecto. La Cámara de Apelaciones confirmó la sentencia que condenó a las empresas por infringir la ley al no registrar adecuadamente la relación laboral.

Tercerizacion Indemnizaciones Despido indirecto Contratacion eventual Registracion laboral Empresa usuaria

Despido indirecto y diversos créditos laborales

¿Qué se resolvió?

La Cámara confirmó la sentencia que condenó a las empresas por no acreditar los recaudos para la contratación eventual del trabajador, concluyendo que la relación quedó constituida directamente con la empresa usuaria (Bayton S.A.), configurando un despido indirecto por falta de registración. También confirmó la procedencia de las indemnizaciones por la inadecuada registración, más allá de que hubiera sido efectuada por la agencia intermediaria. Los jueces señalaron que la crítica de las demandadas sobre el cálculo de la indemnización carecía de la debida fundamentación y que correspondía confirmar las costas y honorarios regulados.

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