ENGEL, ANA PAULA c/ MVA TRADING S.A. (EN QUIEBRA) Y OTRO s/DESPIDO
La trabajadora demandó por despido y obtuvo un incremento del capital de condena. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia de primera instancia y elevó el monto indemnizatorio.
Despido
¿Qué se resolvió?
La Cámara modificó parcialmente la sentencia de primera instancia, elevando el capital de condena a $81.297,43 por aplicar la remuneración bruta del actor al cálculo de la indemnización por despido. Confirmó lo demás decidido en primera instancia.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- El CCT 688/14 invocado por la actora no resulta aplicable al vínculo, por cuanto la empleadora no estaba comprendida dentro del ámbito de aplicación territorial de dicho convenio.
- Corresponde adoptar la remuneración bruta del actor para el cálculo de la indemnización por despido, ya que las deducciones también integran el salario.
- Los honorarios del perito contador y del letrado del Banco Itaú fueron incrementados.
- Las costas se distribuyeron por su orden, atendiendo a la procedencia parcial de los reclamos.
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