CHISARI, CARLOS RENE c/ VILAPLANA Y GONZALEZ S.R.L. Y OTROS s/DESPIDO
Trabajador demandó por despido injustificado y la Cámara de Apelaciones confirmó el reclamo, pero modificó los honorarios de la perito contadora.
Despido injustificado
¿Qué se resolvió?
La Cámara confirma que el despido fue sin justa causa, ya que el trabajador no tenía intención de abandonar el empleo. También confirma la responsabilidad solidaria de los socios gerentes. Modifica elevando los honorarios de la perito contadora.
Fundamentos relevantes:
- Para que se configure el abandono de trabajo, debe demostrarse la clara intención del trabajador de no continuar la relación laboral, lo que no sucedió en este caso.
- El trabajador intimó a la empleadora a regularizar la fecha de ingreso, lo que evidencia que no quería extinguir el vínculo.
- La decisión de despedir al trabajador fue apresurada, teniendo en cuenta su antigüedad de más de 20 años.
- Procede la responsabilidad solidaria de los socios gerentes por el incumplimiento de deberes societarios.
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