TOBIO, CARLOS JAVIER c/ METROVIAS S.A. s/DESPIDO
El actor promovió acción por despido contra la empresa. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia, reduciendo el monto indemnizatorio, pero confirmando la procedencia del agravamiento por incumplimiento de entrega de certificados.
¿Qué se resolvió en el fallo?
El actor Carlos Javier Tobio demandó a Metrovías S.A. por despido. El juez de primera instancia hizo lugar al reclamo, condenando a la empresa al pago de indemnizaciones tarifadas y la punición del art. 2 ley 25.323. La empresa apeló alegando que el despido indirecto era arbitrario, que se había computado una suma inadecuada como mejor retribución mensual normal y habitual, y cuestionando la validez del acta 2764/22 sobre intereses. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia. Confirmó el despido indirecto por incumplimiento de las obligaciones de la empleadora de adecuar las tareas del trabajador a su estado de salud. Revocó la punición del art. 80 LCT, por considerar que las certificaciones se pusieron a disposición en tiempo y forma. Fijó el monto de condena en $902.540,13. En cuanto a los intereses, aplicó lo dispuesto en el Acta 2764/22 de la Cámara, a pesar de la disidencia de uno de los jueces que consideraba excesiva la capitalización anual.
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