FERNANDEZ, LUIS ALBERTO c/ ANGIOCOR S.A. Y OTROS s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido indirecto. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral confirmó la sentencia de primera instancia que consideró justificado el despido indirecto.
Despido indirecto, diferencias salariales, indemnizaciones
- Decisión: Se confirmó la sentencia que hizo lugar parcialmente al reclamo, considerando justificado el despido indirecto por incumplimientos registrales probados. Se rechazaron algunos reclamos por falta de prueba.
Los principales fundamentos fueron:
- Se acreditó que Fernández comenzó a trabajar para Angiocor con anterioridad a la fecha registrada formalmente, y que recibía parte de su salario en "negro".
- Los testimonios brindados por testigos de ambas partes dieron certeza sobre los incumplimientos registrales.
- Correspondía extender la responsabilidad solidaria a los administradores y directores de la empresa por los incumplimientos laborales.
- Se confirmaron los montos indemnizatorios por despido indirecto y ley 24.013.
- Se rechazaron reclamos por salarios no registrados y conceptos remunerativos, por falta de prueba.
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