IBARRA, GASTON NICOLAS c/ GARCIGAS S.R.L. s/DESPIDO
El actor reclamó diferencias salariales y horas extras no pagadas. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la sentencia de primera instancia que hizo lugar al reclamo del actor.
Diferencias salariales y horas extras no pagas
- Decisión: La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la sentencia de primera instancia que hizo lugar al reclamo del actor.
Los principales fundamentos fueron:
- La demandada no logró acreditar que el contrato era de "jornada reducida", correspondía a ella demostrar que el contrato cumplía un ámbito temporal como excepción, lo cual no probó.
- Los testimonios recibidos en primera instancia, sin cuestionamientos, dieron por acreditada la jornada completa y las horas extras trabajadas por el actor.
- La postura de la demandada de negar la jornada completa y horas extras constituyó una injuria grave que justificó el despido indirecto del actor.
- Los cuestionamientos de la demandada sobre la multa del art. 80 LCT y la base remunerativa no fueron objeto de una crítica precisa y concreta.
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