TORREZ, GERMAN MARIANO c/ YPF S.A. Y OTRO s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido contra YPF S.A. y Arl S.A. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral elevó el monto final de condena y ordenó a YPF S.A. la entrega de un certificado de trabajo.
Despido
¿Qué se resolvió?
La Cámara modificó la sentencia de primera instancia, confirmando la existencia de un vínculo laboral directo entre el actor y YPF S.A. bajo la figura de interposición fraudulenta prevista en el art. 29 LCT. Elevó el monto final de condena a $3.076.374,97 e impuso a YPF S.A. la entrega de un certificado de trabajo.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- Los testimonios acreditaron que el actor prestó tareas de manera ininterrumpida en los establecimientos de YPF S.A., bajo sus órdenes y con sus elementos de trabajo.
- Correspondía aplicar la presunción del art. 55 LCT sobre la fecha de ingreso y remuneración por la falta de registro del vínculo.
- Correspondía admitir la sanción del art. 8 LNE por la falta de registro de la relación.
- Correspondía capitalizar los intereses anualmente conforme criterio del Acta 2764 de la Cámara, con un límite máximo de actualización por IPC más 6% anual.
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