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BARRERA, ADRIANA GLORIA c/ HIGH TOP SECURITY S.A. Y OTRO s/DESPIDO

Empleada despedida impugna despido con causa por agresiones a compañera. La Cámara Nacional de Apelaciones confirmó que el despido estuvo justificado ante la gravedad de las conductas de la trabajadora.

Valoracion de la prueba testimonial Testigo presencial Despido con causa Agresiones entre companeros Deber de respeto en el ambito laboral


¿Quién es el actor?

Adriana Gloria Barrera

¿A quién se demanda?

High Top Security S.A.

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Impugnación de despido con causa por agresiones a compañera de trabajo

¿Qué se resolvió?

La Cámara confirmó la decisión de primera instancia que consideró justificado el despido.

¿Cuáles son los fundamentos principales?


- El testigo presencial Luis Moreira acreditó que la actora agredió física y verbalmente a su compañera Mónica Cid en presencia de clientes y supervisores.
- Las agresiones verbales y físicas entre compañeros constituyen un incumplimiento grave que justifica el despido, dado que existe un deber mínimo de respeto mutuo en el ámbito laboral.
- El hecho de que el testigo Moreira sea dependiente de la codemandada Cheek S.A. no invalida su testimonio, ya que en los procesos laborales los testigos suelen ser dependientes de alguna de las partes.

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