PAZ, DANIELA AYELEN c/ GUARNIEL S.A. s/DESPIDO
La actora reclamó por despido irregular. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la sentencia que hizo lugar a la demanda y mantuvo las multas aplicadas por la irregularidad en el registro del contrato.
Despido irregular
¿Qué se resolvió?
La Cámara confirmó la sentencia que hizo lugar a la demanda.
Los principales fundamentos de la decisión son:
- La empresa no cuestionó concretamente los fundamentos de la sentencia de primera instancia que hizo lugar a la demanda por irregularidad en el registro del contrato de trabajo.
- Se comparte lo resuelto en primera instancia respecto a la irregularidad registral, ya que surge de las propias constancias que la actora se desempeñaba en un horario distinto al registrado.
- Se confirman las multas aplicadas por la falta de registro adecuado del contrato, al estar acreditados los presupuestos de las normas respectivas (arts. 2 ley 25.323 y 80 LCT).
- Se ratifican los honorarios profesionales regulados, por considerarlos razonables.
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