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LUJAN WASHINGTON ONIL c/ DAMMICO SRL Y OTROS s/DESPIDO

El actor promovió demanda por despido contra su empleadora y otras personas. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral modificó la sentencia de primera instancia y extendió la condena a la empresa antecesora y a los socios gerentes.

Responsabilidad solidaria Despido indirecto Socios gerentes Salarios adeudados Registro laboral


¿Quién es el actor?

Washington Onil Lujan
- Demandados: Dammico SRL, Timoty SRL, Horacio Alberto González, María Magdalena Colman y Jacqueline Noemí Batista

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Reclamo por despido indirecto, salarios adeudados y daños por enfermedades

¿Qué se resolvió?

La Cámara modificó la sentencia de primera instancia para: 1) extender la condena a Timoty SRL (empresa antecesora) y a los socios gerentes de las demandadas, por irregularidades en el registro de la antigüedad del trabajador; 2) ordenar el pago de los salarios adeudados desde junio 2012; 3) confirmar el rechazo del reclamo por daños por enfermedades.

¿Cuáles son los fundamentos principales?


- La sentencia de primera instancia reconoció la antigüedad del trabajador a partir de la fecha sostenida por él, lo que contradice los registros de las empresas, evidenciando una irregularidad contractual.
- Los testimonios acreditaron que el trabajador prestaba servicios para la antecesora Timoty SRL desde 2007, por lo que esta resultaba solidariamente responsable.
- Los socios gerentes no probaron su ajenidad a la irregularidad registral, por lo que resultaban responsables ilimitada y solidariamente.
- Correspondía ordenar el pago de los salarios adeudados desde junio 2012, no sólo los de diciembre 2012.
- Se confirmó el rechazo del reclamo por daños por enfermedades, por falta de prueba del nexo causal.

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