BARLETTA, MARCELA VERONICA c/ RICOS SABORES S.R.L. Y OTRO s/DESPIDO

Despido injustificado. Cobro de indemnizaciones por antigüedad, preaviso, vacaciones, SAC, gratificaciones extraordinarias y art. 2 Ley 25.323.

¿Qué se resolvió?

La Cámara modificó la sentencia de primera instancia, aumentando los montos indemnizatorios y estableciendo la responsabilidad solidaria de las demandadas. Consideró que si bien la conducta de la actora justificaba un reproche, no configuraba una falta grave que impidiera la continuidad de la relación laboral. Reconoció el carácter salarial de las propinas y la responsabilidad de Muffer SA por aplicación de los arts. 225 y 228 LCT. "Aun sin desconocer el necesario reproche que merecía el haber generado o no evitado un conflicto con una clienta y haber proferido manifestaciones descalificadoras hacia esta, lo cierto es que no se ha demostrado que tuviera sanciones disciplinarias por conductas anteriores de similar naturaleza, los antecedentes de licencias previas demuestran que su condición emocional y psicológica no era la ideal, y más allá de que desconozco cual es el grado de instrucción o educación desde la cual pudo o no proferir las agresiones que habría intercambiado con la clienta, no se advierte que la conducta no fuera susceptible de otras sanciones menores e, inclusive, de acciones positivas y formativas impulsadas por el propio empleador con el objeto de corregir la conducta y evitar su eventual repetición".