LIMOLI SERGIO RAUL c/ DECOR ONE S.A. Y OTROS s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la sentencia de primera instancia que hizo lugar a la demanda, con modificaciones en cuanto a los intereses.
Intereses moratorios
Presuncion de veracidad
Despido
Conducta temeraria
Horas extras
Despido
¿Qué se resolvió?
La Cámara confirmó la sentencia de primera instancia que hizo lugar a la demanda, con la salvedad de dejar sin efecto la sanción por conducta temeraria o maliciosa del empleador prevista en el art. 275 de la LCT.
La Cámara señaló que:
- La rebeldía de la demandada y la falta de prueba en contrario generaron una presunción de veracidad de los hechos expuestos en la demanda, invirtiendo la carga de la prueba.
- No se verificaron los requisitos de malicia o temeridad previstos en el art. 275 LCT para la aplicación de la sanción, por lo que correspondía dejarla sin efecto.
- Se aplicará el índice CER más un interés compensatorio del 3% anual como interés moratorio.
Ver fallo completo
Para acceder al fallo completo, ingresa tu email: