CORNEJO, ELIZABETH MYRIAM c/ PIAZZA CAVOUR S.A. s/DESPIDO
La actora reclamó indemnizaciones por despido y cumplimiento de registros de trabajo. La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral confirmó la procedencia de las indemnizaciones, aplicando presunciones ante el incumplimiento probatorio del empleador.
¿Qué se resolvió en el fallo?
- La actora Elizabeth Myriam Cornejo demandó a Piazza Cavour S.A. por despido.
- El tribunal de primera instancia hizo lugar a la demanda.
- La empresa apeló la sentencia, cuestionando la decisión sobre el despido indirecto, el deficiente registro del vínculo y las indemnizaciones determinadas.
- La Cámara Nacional de Apelaciones en lo Laboral confirmó la sentencia de primera instancia. Consideró acreditado el deficiente registro del vínculo (salario, jornada y categoría) a través de los testimonios ofrecidos por la trabajadora, aplicando la presunción del art. 55 LCT ante la negativa de la empresa a producir prueba. También confirmó la condena por falta de entrega de los certificados de trabajo (art. 80 LCT), en tanto afecta el derecho a la identidad del trabajador. Por último, ratificó las indemnizaciones derivadas del despido indirecto y la adicional de la Ley 25.323.
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