GIANGULIO, NORBERTO ARIEL c/ SUTER S.A. -GRUPO PEÑAFLOR S.A.- Y OTRO s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido indirecto derivado de la negativa del empleador a otorgarle tareas livianas. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia y confirmó la procedencia del despido indirecto, pero desestimó el reclamo por daño moral.
¿Quién es el actor?
Norberto Ariel Giangulio
¿A quién se demanda?
Suter S.A.
- Grupo Peñaflor S.A.
¿Cuál es el objeto del reclamo?
Despido indirecto por negativa del empleador a otorgar tareas livianas y falta de pago de salarios
¿Qué se resolvió?
Se confirma el despido indirecto como justificado, pero se desestima el reclamo por daño moral. Se modifica el fallo para aplicar lo dispuesto en el art. 770 inc. b) CPCCN. La Cámara consideró que la empresa no arbitró los medios necesarios para dirimir la discrepancia con el trabajador respecto de su aptitud para realizar tareas, negándose a otorgarle tareas livianas pese a contar con el aval médico correspondiente. Por ello, concluyó que el trabajador se colocó en una situación de despido indirecto justificada. Sin embargo, desestimó el reclamo por daño moral al considerar que no se acreditaron indicios suficientes de trato discriminatorio por razón de la salud del trabajador.
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