ESQUIVEL, CESAR CARLOS c/ EPSON ARGENTINA S.R.L. s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido injustificado. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia de primera instancia y redujo el monto de la condena.
¿Quién es el actor?
César Carlos Esquivel
¿A quién se demanda?
Epson Argentina S.R.L.
¿Cuál es el objeto del reclamo?
Despido injustificado
¿Qué se resolvió?
La Cámara modificó la sentencia de primera instancia y redujo el monto de la condena. Consideró que no se acreditó que el actor haya utilizado un software de tecnología Torrent para descargar películas, por lo que el despido resultó injustificado. Sin embargo, discrepó respecto a la procedencia de la multa del art. 80 LCT.
Fundamentos principales:
- La empresa no respetó sus propias políticas internas al no realizar una auditoría en presencia del trabajador al momento de los hechos. Además, la computadora del actor se encontraba en una zona abierta, por lo que no se pudo acreditar que las descargas fueran realizadas por él.
- Aun cuando se hubiera acreditado la conducta del actor, el despido resultaba desproporcionado considerando su antigüedad y antecedentes. Correspondía imponer una sanción menor, como un apercibimiento o suspensión.
- Respecto a la multa del art. 80 LCT, si bien se consideró inconstitucional el dec. 146/01 que reglamenta dicha norma, el emplazamiento realizado por el actor no cumplió con el plazo allí establecido, por lo que no correspondía aplicar la multa.
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