FERNANDEZ, MANUEL HORACIO c/ LOW RISK GROUP S.R.L. s/JUICIO SUMARISIMO
El actor promovió demanda por reincorporación y daños y perjuicios derivados de un despido discriminatorio. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia y ordenó la reincorporación del trabajador con el pago de salarios caídos y una indemnización por daño moral.
¿Quién es el actor?
Manuel Horacio Fernández
¿A quién se demanda?
Low Risk Group SRL
¿Cuál es el objeto del reclamo?
Reincorporación y reparación por daños y perjuicios por despido discriminatorio
¿Qué se resolvió?
Se hizo lugar a la demanda. Se ordenó la reincorporación del trabajador, el pago de salarios caídos y una indemnización por daño moral.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- El juez de grado analizó las pruebas, incluidos los informes médicos y testimoniales, y concluyó que la empresa debía reubicar al trabajador en tareas compatibles con su estado de salud.
- La Cámara confirmó esta decisión, señalando que la empresa no aportó elementos para desvirtuar la valoración del juez sobre la capacidad laboral del trabajador.
- Respecto al daño moral, la Cámara consideró que el despido tuvo motivaciones discriminatorias por la condición de salud del trabajador, lo cual ameritaba una reparación.
- Se declaró la inconstitucionalidad de las normas que limitaban la actualización de los créditos laborales, a fin de evitar el deterioro del poder adquisitivo.
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