VAZQUEZ JUANA GUILLERMINA c/ TOOT S.A. Y OTROS s/DESPIDO
La actora promovió demanda por despido y reparación sistémica. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia y condenó a la ART al pago de una indemnización por incapacidad parcial y permanente.
¿Qué se resolvió en el fallo?
Actor: Juana Guillermina Vázquez
Demandado: TOOT S.A., José Daniel Vilariño, Galeno Aseguradora de Riesgos del Trabajo S.A.
Objeto de la demanda: Cobro de diferencias salariales, despido y reparación sistémica por enfermedades profesionales
Decisión del tribunal:
- Confirma la procedencia de la acción por despido indirecto.
- Rechaza el reclamo por pago de salario fuera de registro y horas extras, pero revoca y condena a la ART al pago de una indemnización por incapacidad parcial y permanente del 40,80% de la total obrera.
- Declara la inconstitucionalidad de la prohibición de indexación de los créditos laborales y ordena actualizar los montos.
- Confirma el rechazo de la acción civil contra el empleador y ART.
Fundamentos principales:
- La prueba testimonial no resulta suficientemente conviccente para acreditar el pago de salario fuera de registro y horas extras.
- Se encuentra acreditado el nexo causal entre las tareas desarrolladas por la trabajadora y las enfermedades profesionales constatadas, correspondiendo condenar a la ART.
- Procede declarar la inconstitucionalidad de la prohibición de indexación de los créditos laborales frente a la realidad inflacionaria.
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