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VAZQUEZ, LUCIANA SOLEDAD c/ HAGANA S.A. s/DESPIDO

Despido laboral por pérdida de confianza justificado, confirmado en apelación.

Costas Honorarios Despido Perdida de confianza Certificados de trabajo

Despido

¿Qué se resolvió?

Se rechaza la demanda.

¿Cuáles son los fundamentos principales?


- No se acreditó que la actora haya desempeñado el cargo de "Responsable de Recursos Humanos", por lo que su conducta de suscribir un contrato a plazo fijo sin autorización justificó la causal de pérdida de confianza invocada por la empleadora.
- La demandada incumplió la obligación de entregar los certificados de trabajo en término, por lo que corresponde la indemnización prevista.
- Se modifica la distribución de costas, imponiéndolas en un 70% a cargo de la actora y 30% a la demandada.
- Se confirman los honorarios regulados a los profesionales.

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