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ROSARIO BATISTA, ORQUIDEA ISABEL c/ ASOCIACION CIVIL GES GESTION EDUCATIVA Y SOCIAL s/DESPIDO

La trabajadora apeló el rechazo de sus reclamos indemnizatorios por despido. La Cámara confirmó la sentencia que desestimó los rubros indemnizatorios por encontrar acreditada la justa causa de despido.

Valoracion probatoria Diferencias salariales Despido Justa causa Abuso de autoridad Maltrato a menor


¿Quién es el actor?

Rosario Batista, Orquidea Isabel

¿A quién se demanda?

Asociación Civil Ges Gestión Educativa y Social
- Objeto de la demanda: Cobro de conceptos indemnizatorios por despido.

¿Qué se resolvió?

Se rechazó la demanda. El tribunal de primera instancia consideró acreditada la justa causa de despido por la conducta gravemente negligente de la actora en el ejercicio de sus funciones de educadora de menores.

¿Cuáles son los fundamentos principales?


- El juez tuvo por reconocida la documental aportada por la demandada y analizó el sumario interno realizado, concluyendo que la conducta de la actora consistió en un abuso de autoridad y maltrato físico y verbal a una menor bajo su tutela, lo cual configuraba una falta grave.
- Se consideró que la actora no logró desvirtuar los fundamentos del juez de primera instancia al apelar, pues se limitó a afirmar de modo dogmático que no se acreditaron los hechos, sin cuestionar críticamente la valoración probatoria realizada.
- En cuanto a las diferencias salariales reclamadas, el juez consideró que los cálculos de la perito contadora se basaron en una jornada laboral distinta a la efectivamente cumplida por la actora.

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