BUSTOS, HORACIO ROBERTO c/ REDONHIELO S.A. s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó la sentencia de primera instancia y aumentó los montos indemnizatorios por aplicación de la correcta base salarial.
Indemnizaciones por despido
¿Qué se resolvió?
Se modifica la sentencia de primera instancia aumentando los montos indemnizatorios. La Cámara consideró que la base salarial debía incluir el incremento paritario de marzo 2019 y el cálculo correcto de las horas extras. También ordenó actualizar los montos por inflación y aplicar intereses.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- El despido se produjo en marzo 2019, por lo que debe tomarse el salario de ese mes como base, incluyendo el incremento paritario.
- Corresponde considerar el incremento salarial para el cálculo de los rubros indemnizatorios, conforme jurisprudencia plenaria.
- Ante la alta inflación y tasas de interés negativas, se declara la inconstitucionalidad de la prohibición de indexación, ordenando la actualización por IPC y aplicación de una tasa de interés del 3% anual.
Ver fallo completo
Para acceder al fallo completo, ingresa tu email: