Logo

CASELLAS, PAOLA SUSANA c/ JUMBO RETAIL ARGENTINA S.A. s/DIFERENCIAS DE SALARIOS

La actora reclamó diferencias salariales por categoría convencional, pero la Cámara confirmó el rechazo de la demanda por falta de acreditación de los presupuestos fácticos necesarios.

Carga probatoria Diferencias salariales Trato discriminatorio Encuadramiento Categoria convencional In dubio pro operario


¿Quién es el actor?

Paola Susana Casellas

¿A quién se demanda?

Jumbo Retail Argentina S.A.

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Diferencias salariales por encuadramiento en categoría convencional "Administrativo D"

¿Qué se resolvió?

Se confirma el rechazo de la demanda. Fundamentos principales:
- La prueba testimonial acreditó que la actora realizaba tareas administrativas comunes en el sector "mantenimiento" de la empresa, que se encontraba fuera de convenio.
- La actora no identificó a compañeros que, en igualdad de condiciones, estuvieran encuadrados en la categoría pretendida, lo que impide tener por cumplida la carga probatoria.
- La renuencia de la empleadora a exhibir documentación no modifica el resultado, ya que la omisión de la actora en identificar a los trabajadores comparables impide determinar la existencia de trato discriminatorio.
- No corresponde aplicar el principio in dubio pro operario del art. 9 LCT, pues no existe duda en la interpretación de normas o prueba.

Buscá fallos judiciales y jurisprudencia relevante para tu caso

Accedé a la base de datos más completa de jurisprudencia argentina. Encontrá sentencias de todos los fueros y jurisdicciones, con análisis detallado y keywords relevantes.

Comenzar