CORSI, GONZALO NAHUEL c/ GESTION LABORAL S.A. Y OTRO s/DESPIDO
El actor promovió demanda por despido indirecto. La Cámara modificó la sentencia y redujo los montos indemnizatorios, considerando injustificado el despido indirecto.
Despido indirecto, indemnizaciones
¿Qué se resolvió?
Se modifica la sentencia de primera instancia y se reducen los montos indemnizatorios. Se considera injustificado el despido indirecto decidido por el trabajador. Se otorgan los conceptos correspondientes al mes de enero 2020, liquidación final y multa art. 80 LCT.
Fundamentos relevantes:
- Los jueces deben ajustar sus decisiones a los términos de las pretensiones (principio de congruencia).
- El despido y la denuncia por justa causa deben comunicarse por escrito con expresión de los motivos.
- No se acreditó irregularidad concreta respecto de la codemandada Gredan S.R.L.
- El despido indirecto fue apresurado e injustificado, pues el trabajador debió procurar la solución del equívoco y no disponer la extinción sin dar posibilidad a la continuidad del vínculo.
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