Logo

SALAS, KARINA LORENA c/ EN-INAES s/EMPLEO PUBLICO

La actora promovió demanda por cobro del Suplemento por Agrupamiento Profesional. La Cámara Contencioso Administrativo Federal revocó la sentencia de primera instancia y rechazó la demanda.

Remuneracion Adicionales Convenio colectivo Suplementos Empleo publico Ley 25 164 Personal contratado Equiparacion


¿Quién es el actor?

Karina Lorena Salas

¿A quién se demanda?

INAES (Instituto Nacional de Asociativismo y Economía Social)

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Cobro del "Suplemento por Agrupamiento Profesional" previsto en el régimen de personal de planta permanente.

¿Qué se resolvió?

La Cámara revocó la sentencia de primera instancia que había hecho lugar a la demanda, y rechazó el reclamo de la actora.

¿Cuáles son los fundamentos principales?


- El art. 9 de la Ley 25.164 dispone que el personal contratado debe ser equiparado en el nivel y grado de la planta permanente, pero sólo en cuanto a la remuneración, no a los suplementos o adicionales.
- Conforme el fallo de la CSJN en "Asociación de Trabajadores del Estado c/ Superintendencia de Seguros", la equiparación salarial del personal contratado es sólo respecto del nivel, categoría y grado, sin extenderse a los adicionales o suplementos.
- El decreto 39/12 estableció expresamente una "Compensación Transitoria por Mayor Dedicación" del 20% para el personal contratado, lo que implica que no corresponden otros adicionales.

Buscá fallos judiciales y jurisprudencia relevante para tu caso

Accedé a la base de datos más completa de jurisprudencia argentina. Encontrá sentencias de todos los fueros y jurisdicciones, con análisis detallado y keywords relevantes.

Comenzar