Logo

MARTINEZ AGUILAR, RIMBER c/ XAPOR S.A. Y OTRO s/LEY 22.250

El actor demandó a XAPOR S.A. y AYSA S.A. por despido y diferencias salariales. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo modificó parcialmente la sentencia de primera instancia, elevando los honorarios de la representación letrada de AYSA S.A. y confirmando el resto de la decisión.

Despido Diferencias salariales Responsabilidad solidaria Multas Ley de contrato de trabajo Honorarios Inconstitucionalidad Actualizacion de creditos Trabajo Camara nacional de apelaciones


¿Quién es el actor?

Rimber Martínez Aguilar
- Demandados: XAPOR S.A. y AYSA S.A.
- Objeto de la demanda: Diferencias salariales, multas e indemnizaciones por despido.
- Decisión del tribunal: Se confirma la responsabilidad solidaria de AYSA S.A. y se modifica el monto de los honorarios.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

"Las tareas desempeñadas por el actor... constituyen una condición necesaria para que AYSA pueda cumplir su objeto social." "La solidaridad del art. 30 no distingue entre rubros salariales, indemnizatorios o sancionatorios: alcanza a todas las obligaciones nacidas del contrato de trabajo, sin excepción." "La norma cuestionada... supera el examen de razonabilidad, por lo que cabe desestimar el planteo de inconstitucionalidad incoado."

Buscá fallos judiciales y jurisprudencia relevante para tu caso

Accedé a la base de datos más completa de jurisprudencia argentina. Encontrá sentencias de todos los fueros y jurisdicciones, con análisis detallado y keywords relevantes.

Comenzar