SEGOVIA, ADOLFO LEONARDO. c/ COOP. AGROPECUARIA CENTENARIO LTDA. s/ DESPIDO POR OTRAS CAUSALES.
El actor reclamó la nulidad de su despido por considerarlo injustificado, mientras que el tribunal confirmó la decisión de primera instancia que desestimó la demanda, validando la causal de despido invocada por la empleadora.
Despido
Conducta laboral
Prueba testimonial
Indisciplina
Relacion laboral
Justificacion del despido
Derechos del trabajador
Obligaciones laborales
Sanciones.
¿Quién es el actor?
Adolfo Leonardo Segovia
¿A quién se demanda?
Cooperativa Agropecuaria Centenario Ltda.
¿Cuál es el objeto del reclamo?
Despido por otras causales
¿Qué se resolvió?
SE RECHAZA
¿Cuáles son los fundamentos principales?
El tribunal consideró que la prueba presentada acreditó la conducta del actor, quien fue encontrado durmiendo en horas de trabajo, lo que constituye una falta grave. Se destacó que la reiteración de conductas indisciplinarias del actor, junto con la gravedad del hecho actual, justifican el despido, ya que "no se trata de un caso fortuito sino que el actor, con ocultamiento y voluntariamente, evadiendo sus obligaciones, buscó un lugar para sustraerse al débito laboral".
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