CUBA MARIA LAURA C/ FOURMAX SRL S/ DESPIDO
El actor promovió demanda por despido y solicitó la homologación de un acuerdo conciliatorio. El Tribunal del Trabajo Nº 3 homologó el acuerdo, considerando que representa una justa composición de derechos e intereses de las partes.
Incidente
Despido
Homologacion
Acuerdo conciliatorio
Derecho del trabajo
Costas
Honorarios
Proteccion laboral
Justicia
Tribunal del trabajo
Actor: CUBA MARIA LAURA Demandado: FOURMAX SRL Objeto: Homologación de un acuerdo conciliatorio por despido. Decisión: Se homologó el acuerdo conciliatorio por el cual la demandada abonará a la actora la suma de $10.000.000.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
"El principio protectorio impera en el Derecho del Trabajo e informa la mayor parte de sus normas, ha sido elevado a la jerarquía constitucional por el art. 14 bis de la Constitución Nacional... la conciliación propuesta presenta una justa composición de derechos e intereses de las partes, por lo que la homologación pedida resulta procedente." "Las costas deben imponerse a la parte demandada... no corresponde hacer lugar a lo solicitado en la cláusula quinta."
Ver fallo completo
Para acceder al fallo completo, ingresa tu email: