BULLEGHINI PABLO DAVID C/ ACERBRAG SA S/ DESPIDO
El actor promovió un incidente de homologación de un acuerdo conciliatorio en el marco de un despido. El Tribunal homologó el acuerdo, considerando que cumplía con los requisitos legales y garantizaba los derechos del trabajador.
Actor: Pablo David Bulleghini Demandado: Acerbrag S.A. Objeto: Homologación de un acuerdo conciliatorio por despido. Decisión: Se homologó el acuerdo conciliatorio alcanzado entre las partes.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
"Atento que lo pactado libremente por las partes, cumple con los recaudos legalmente exigibles para alcanzar una justa composición de los intereses de las mismas, toda vez que no implica renuncias a derechos del trabajador que se supongan reconocidos por el demandado en autos, ni afecta disposiciones de orden público en vigencia, soy de opinión favorable a homologarlo en todas sus partes." "Homologar el Acuerdo celebrado entre las partes, por cuanto se ha alcanzado una justa composición de los derechos e intereses de las mismas (arts. 15 de la L.C.T. y 30 de la Ley 15.057)." "Hágase saber a la demandada que el 50% a su cargo asciende a la suma de $ 330.000, la que deberá ser depositada en el término de cinco (5) días, bajo apercibimiento de ley."
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