VARELA SILVIO FACUNDO C/ MARTIN Y CIA SA S/ DESPIDO
El actor Varela Silvio Facundo promovió un incidente de homologación de acuerdo conciliatorio en el marco de un despido. El Tribunal del Trabajo N° 1 aprobó el acuerdo, estableciendo un monto de $2.000.000 a ser abonado por la demandada en un plazo de cinco días.
Incidente
Despido
Homologacion
Acuerdo conciliatorio
Derecho laboral
Indisponibilidad
Irrenunciabilidad
Suma de $2.000.000
Costas
Honorarios
Actor: VARELA SILVIO FACUNDO Demandado: MARTIN Y CIA SA Objeto: Homologación de un acuerdo conciliatorio por despido. Decisión: Se aprueba el acuerdo conciliatorio por un monto de $2.000.000.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
"El derecho laboral tutela al trabajador según las normas constitucionales y la legislación ordinaria reglamentaria (art. 14 Bis, C.N.; arts. 7, 9, 12, 20, 260, L.C.T.), declarando la indisponibilidad de sus derechos e imponiendo su irrenunciabilidad." "La conciliación propuesta alcanza una justa composición de derechos e intereses, por lo que corresponde su homologación." "La conducta incumplidora de un acuerdo homologado en sede judicial es considerada temeraria y maliciosa."
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